Irland fasziniert mit der Schönheit seiner Natur. Viele Touristen können diese grüne Insel nicht vergessen und kommen dorthin, um für immer zu bleiben. Die wachsende Wirtschaft und der Wunsch, deutsche Fachkräfte anzustellen, spielt ebenfalls eine große Rolle. Unabhängig von ihrem Beruf sind Deutsche bei irischen Unternehmen zum Arbeiten in Irland sehr gefragt. Für einen guten Start sollten Sie sich mit den Besonderheiten des Landes vertraut machen, um auf alles gefasst zu sein.

Ankunft

Jeder EU-Bürger hat das Recht, frei nach Irland zu reisen, da es Teil der EU ist. Für die Einreise benötigen Sie kein Visum oder keine Arbeitserlaubnis.

Es gibt kein Einwohnermeldeamt in Irland, daher ist keine Meldepflicht wie in Deutschland erforderlich. Das heißt, Sie können ohne Meldepflicht hier bleiben. Wenn Sie länger als 3 Monate bleiben möchten, müssen Sie oder Ihre Familienangehörige einen der folgenden Schritte ausführen:

– eine Dauerstellung haben,

– genug Geld für die Leben und Krankenversicherung haben,

– eine Ausbildung machen.

Was ist PPS und wie kann man die bekommen?

Wenn Sie eine Arbeitsstelle finden, ist es sehr wichtig, eine Personal Public Service Nummer (PPS) zu bekommen. Dies ist Ihre Identifikationsnummer, die Ihnen bei der Anträge bei den Behörden, bei der Sozialversicherung und sogar beim Autofahren hilft.

Um ein PPS zu bekommen, müssen Sie sich an Social Welfare Office beantragen. Dazu benötigen Sie Ihren Personalausweis und einen Nachweis für Ihre irische Wohnortes (z. B. einen Mietvertrag).

Geld und Bankkonto

Irlands Währung ist der Euro. Daher brauchen Sie kein Bankkonto anzulegen, um da zu leben. Nur wenn Sie Ihren Job gefunden haben, müssen Sie ein irisches Bankkonto eröffnen. Am besten wählen Sie eine lokale Bankfiliale. Dazu benötigen Sie Ihren Personalausweis und einen Adressnachweis.

Sie können auch detaillierte Informationen finden und verschiedene Banken bei der Interessenvertretungs- und Verbraucherschutzkommission vergleichen.

Krankenversicherung zum Arbeiten in Irland

Es gibt ein öffentliches Gesundheitssystem in Irland, das es allen EU-Bürgern erlaubt, es wie die Iren zu nutzen. Dieses System garantiert Ihnen Sozial- und Krankenversicherungen, Mutterschafts- und Erziehungsgeld und Altersvorsorge.

Menschen mit niedrigen Löhnen können kostenlos einen Gesundheitsbogen und einige Dienstleistungen erhalten. Den Arzt besuchen da ist teurer als in Deutschland. Sie müssen viel Zeit mit Warten und Behandlung verbringen. So führt das alles zu einer zusätzlichen Krankenversicherung. Viele Unternehmen versorgen ihren Mitarbeitern mit eine private Versicherung oder einen Zuschuss dafür an.

Steuersystem

Das Steuersystem ist bisschen schwer hier. Nachdem Sie einen Job gefunden haben, müssen Sie einen PPS erhalten und ihn Ihrem Arbeitgeber geben. Dann benötigen Sie ein Lohnsteuerfreibetrag. Dazu können Sie sich mit Ihren Arbeitgeber oder Ihr Finanzamt kontaktieren. Danach erhalten Sie eine Tax Credit Certificate, in der der Steuerbetrag festgelegt wird. Dies hängt nicht nur vom Einkommen ab, sondern auch vom Familienstand.

Auf diese Weise, wenn Sie:

– Nicht verheiratet, dann beträgt die Steuer 20% auf 32.800 Euro Einkommen und 41% darüber liegende Beträge.

– Wenn Sie verheiratet sind und zwei Einkommen haben, beträgt die Steuer 20% auf 65.600 Euro Einkommen und 41% darüber liegende Beträge.

Wenn Sie verheiratet sind und ein Einkommen haben, beträgt die Steuer 20% auf das Einkommen und 41.800 Euro und 41% darüber liegende Beträge.

Alleinstehend oder verwitwet mit Kinder beträgt die Steuer 20% auf 36.800 Euro Einkommen und 41% darüber liegende Beträge.

Zusätzlich zu dieser Steuer gibt es auch eine Steuer auf die Universal Social Charge und die Sozialversicherung.

Arbeiten in Irland

Arbeitsmöglichkeiten

Die Arbeitslosenquote ist etwa 6% in Irland. Das ist bei vielen internationale Unternehmen wie Apple, Microsoft und Intel beliebt, da es für Unternehmen eine niedrige Steuer gibt. Auf dieser Grundlage gibt es hier ein große Bedarf an IT-Spezialisten. Viele deutsche Unternehmen arbeiten auch eng mit Irland zusammen, was noch mehr Arbeitsplätze für Deutsche schafft.

Die Pharma-, Tourismus-und Kundenservice-Stellen ist auch bei deutschen Arbeitnehmern beliebt. Auf imauslandarbeiten.de kannst du noch mehr Stellenangebote unterschiedlicher Branchen finden.

Sie brauchen die irische Sprache nicht kennen, um da zu arbeiten. Nur 1% der Bevölkerung spricht es und nur etwa 30% Irisch gut kennen. Die zweite offizielle Sprache dieses Landes ist Englisch. Da diese Sprache international ist, benötigen Sie Englisch kennen, um dort zu arbeiten und zu leben. Sie müssen auch auf die ihre Aussprache vorbereitet sein.

Arbeitsrecht

Der Mindestlohn in Irland für 2020 beträgt 10,1 € pro Stunde. Im Durchschnitt arbeiten die Mitarbeiter etwa 48 Stunden pro Woche. Man kann mehr arbeiten, in diesem Fall muss man an anderen Tagen ausgleichen werden. Wenn Sie anfangen, für ein Unternehmen zu arbeiten, kann Ihre Probezeit bis zu 12 Monate dauern. Festangestellte erhalten 4 Wochen bezahlten Urlaub und 9 bezahlte Feiertage pro Jahr. Die Kündigungsfrist hängt von der Zeit Ihrer Arbeit im Unternehmen ab.

13 Wochen – 2 Jahre – Kündigungsfrist dauert 1 Woche

2 – 5 Jahre – Kündigungsfrist dauert 2 Wochen

5 – 10 Jahre – Kündigungsfrist dauert 4 Wochen

5 – 15 Jahre – Kündigungsfrist dauert 6 Wochen

mehr als 15 Jahre – Kündigungsfrist dauert 8 Wochen

Lebenslauf

Ihre Bewerbung spielt eine Schlüsselrolle bei der Einstellung, daher ist es sehr wichtig, ihn richtig zu schreiben. Wenn die Stelle deutsch ist, ist es besser, eine Bewerbung auf Englisch einzureichen. Es ist auch besser, zusätzliche Dokumente zu übersetzen: ein Begleitbrief, Zeugnisse usw. Die NARIC Datenbank hilft Ihnen bei der Übersetzung. Unser CV Guide enthält Tipps, wie Sie Ihren Lebenslauf am besten schreiben können.

Leben

Wohnung

Wie in vielen Ländern sind die Mieten in den meisten Städten Irlands sehr hoch. Für einen 30-jährigen Mann, der eine feste Arbeit hat, ist es normal, in einer Wohngemeinschaft zu wohnen.

In Irland ist es sehr schwierig, die passende Wohnung zu finden. Je näher es an das Zentrum ist, desto teurer. Preis bedeutet aber nicht Qualität. Meistens werden Wohnungen mit Möbeln vermietet, aber es ist nicht die neueste. Es ist viel besser einer Wohnung außerhalb der Stadt zu mieten und länger zur Arbeit zu kommen.

Wenn Sie eine Wohnung mieten, kann sich der Preis in den nächsten 2 Jahren nicht ändern. Der Vermieter ist verpflichtet, Sie 90 Tage im Voraus über die Preisänderung zu informieren. Danach kann die Miete für 2 Jahre nicht mehr geändert werden.

Sie können auch eine Wohnung kaufen, aber dies ist ein ziemlich komplizierter Prozess. Wenn Sie kaufen möchten, sollten Sie einen erfahrenen Anwalt beauftragen.

Kosten für die Lebenshaltung

Die Lebenshaltungskosten in Irland sind viel höher als in Deutschland. Natürlich hängt es von der Region und des Essens ab. Zum Beispiel kosten saisonale Produkte oder Produkte aus anderen Ländern viel mehr. Die Preise für Wasser, Fitness und Unterhaltung wie Kinos sind fast doppelt so teuer! Alle anderen Produkte sind ca. 20% teurer.

Transport

In Irland gibt es Linksverkehr, daher müssen deutsche Fahrer auf den Straßen besonders vorsichtig sein. Ein deutscher Führerschein ist in Irland gültig, aber man kann bei der Führerscheinbehörde gegen einen irischen umgetauscht werden.

Wenn Sie Ihr Auto nach Irland mitnehmen möchten, müssen Sie auf die Kosten vorbereitet sein, da der Import von Autos nicht billig ist. Erwähnenswert ist auch, dass deutsche Autos nicht ganz für den Linksverkehr geeignet sind.

Leben in Irland für die Deutschen

Es gibt Leute unterschiedlicher Nationalität in Irland, einschließlich Deutschen. Der Arbeitsmarkt steht EU-Bürgern offen, Deutsche sind für viele Unternehmen sehr oft willkommene Mitarbeiter. Die unglaubliche Natur der Insel kann einer der Gründe sein, in dieses Land zu umziehen. Wenn Sie dort Gleichgesinnte finden möchten, ist das ganz einfach. Sie können soziale Netzwerke nutzen oder Freunde bei der Arbeit finden.

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